In actuala lume „hiper-conectată”, tot mai mulți angajați lucrează de la distanță cu clienți și colegi aflați în diferite țări și fusuri orare, făcând tot mai dificilă stabilirea de granițe între timpul de muncă și timpul liber. Acest lucru ridică probleme pentru angajatori atunci când încearcă să gestioneze timpul de lucru și orele suplimentare, să-și satisfacă nevoile de business și să respecte cerințele legale în același timp. Este imperios necesar pentru societăți să fie la curent cu diferitele prevederi legale în materie de salariu și timp de muncă astfel cum acestea sunt aplicabile în diferite zone ale globului.